IT Teamlead – West-Vlaanderen (geen freelance)
Het bedrijf
Onze klant is een dienstverlener die zelfstandigen en ondernemers ondersteunt doorheen hun volledige loopbaan. Van opstart tot pensionering bieden ze administratieve begeleiding, sociaal-juridisch advies en hulp bij personeelszaken en welzijnsbeleid. Ze fungeren als een betrouwbare partner die proactief oplossingen aanreikt op elk sleutelmoment in het ondernemerschap.
De functie
Onze klant zoekt een IT Teamlead DevOps die teams inspireert, samenwerking stimuleert en platforms continu verbetert. Met jouw visie en aanpak til je DevOps naar een hoger niveau binnen een brede waaier aan subdomeinen: access management, frontend components, business process process management, customer management…
Uw taken
Jouw voornaamste taken zijn:
- Je begeleidt, coördineert en motiveert IT-professionals volgens DevOps-principes. Je zorgt voor een vlotte samenwerking en succesvolle opleveringen.
- Je streeft naar continue verbetering van platforms, infrastructuur en processen. Je zorgt ervoor dat systemen cutting edge én betrouwbaar blijven.
- Je implementeert architectuurstandaarden, bewaakt non-functional requirements en verwijdert proactief blokkades.
- Je vormt de schakel tussen DevOps-, Operations- en andere teams, waarbij je prioriteiten afstemt en open communicatie stimuleert.
- Je vertaalt nieuwe IT-trends en inzichten naar concrete acties die efficiëntie en samenwerking versterken.
- Je hebt een ruime ervaring binnen Agile en DevOps.
- Je bent nieuwsgierig en blijft op de hoogte van de laatste trends binnen de business platforms.
- Je inspireert en motiveert jouw team. Je stelt duidelijke doelen en brengt jouw team naar een hoger niveau.
- Je bent een strategisch denker en houdt van een hands-on aanpak.
- Je coacht jouw team op dagelijkse basis.
- Je bent proactief en resultaat gericht. Je hebt ook voor kwaliteit en veiligheid.
- Een voltijds contract van onbepaalde duur.
- Een aantrekkelijk salaris, aangevuld met extra legale voordelen (vb: bedrijfswagen).
- Je komt terecht in een werkomgeving met een gezonde work-life balance (38 uren week en 32 dagen verlof…) binnen een hybride systeem.
)